Produto tem como foco ser a opção de escolha das companhias que querem cuidar da saúde de seus colaboradores
Por dr.consulta
Após pouco mais de um ano do lançamento do Cartão dr.consulta, cartão de benefícios desenvolvido e administrado pela Yalo, uma gestora de cartões de benefícios em parceria com o dr.consulta, que já conta com mais de 250 mil beneficiários, chega ao mercado o *Cartão dr.consulta Empresas*, voltado para atender uma demanda que cresce no setor por alternativas para as companhias cuidarem da saúde de seus colaboradores.
“O Cartão dr.consulta já é um sucesso com mais de 100 mil cartões vendidos, desde janeiro de 2022, e esperamos com a opção empresarial, além de ampliar o conhecimento do mercado a respeito dos benefícios em saúde, ser a melhor opção para as empresas que fazem parte das que não conseguem oferecer outros benefícios de saúde, mas querem cuidar de suas equipes e promover a prevenção e o bem estar para seus funcionários e agregados”, explica Flávia Arantes, diretora da operação da Yalo.
Disponível para atendimento na região metropolitana de São Paulo, o novo cartão de benefício pode atender vários segmentos de empresas, desde microempreendedores (MEIs) a empresas de grande porte, com mais de 500 funcionários, além de entidades de classe como associações e sindicatos.
Uma das principais características do Cartão dr.consulta Empresas é a tarifa fixa. Com uma assinatura mensal, o usuário tem direito a atendimento de saúde em mais de 60 especialidades com consultas presenciais com clínico geral no valor de R$39,00 e por R$ 59,00 em qualquer especialidade com retorno garantido em até 30 dias, descontos de 30% nos exames de imagem e análises clínicas, além de consultas online com clínico geral sem custo adicional.
Um dos diferenciais do produto é a possibilidade da inclusão de até quatro dependentes, independentemente de eles terem ou não grau de parentesco.
Outra vantagem é a opção de incluir na contratação serviços de odontologia, com a adição de R$4,90, por assinatura. Com isso, o cliente passa a ter direito a avaliações odontológicas incluídas e 20% de desconto em todos os tratamentos odontológicos da rede do dr.consulta.
Diferencial competitivo para as empresas
De fácil contratação, podendo ser adquirido de forma direta através da equipe de vendas, pelo site ou via corretor, é possível, por exemplo, custear 100% da assinatura, oferecê-la como uma contribuição parcial ou livre adesão/custo do funcionário.
“O produto não possui carência, permite que seu colaborador cuide da saúde sem sair de casa incluindo atendimento de pediatra com consultas online, por um custo acessível muito similar às ofertas disponíveis com coparticipação”, completa a executiva.
Entre as facilidades para o RH estão: acesso a relatórios de indicadores de saúde de seus colaboradores, redução de faltas e afastamentos, retenção de talentos e a oferta de mais benefícios que incluem também familiares e pessoas próximas.
